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Operação Interna

CRM Interno PMC OS Gestão da Carteira

O CRM interno do PMC OS é onde cada CS acompanha a situação dos clientes da sua carteira. Mantê-lo atualizado é requisito para uma rotina de acompanhamento eficiente.

01

Objetivo do CRM interno

O CRM interno centraliza a visão de cada CS sobre seus clientes. Ele não substitui a conversa com o cliente, mas organiza status, histórico, riscos e próximos passos para que a equipe tome decisões baseadas em dados.

Checklist
  • Ter visão clara da situação de cada cliente da carteira.
  • Identificar rapidamente quem precisa de atenção, risco ou engajamento.
  • Manter histórico de interações, implementações e sinalizações.
  • Apoiar a rotina de segunda, quarta e sexta com dados atualizados.
02

Campos e status

Cada ficha de cliente deve conter informações mínimas atualizadas para que o acompanhamento seja padronizado.

01

Dados da empresa

Nome da empresa, responsável, e-mail, telefone, estado, cidade, turma de treinamento (se houver) e segmento.

02

Status da jornada

Etapa em que o cliente se encontra: Pré Onboarding, Onboarding, Implementação, Acompanhamento, Renovação, Pós-Renovação, Inadimplência, Cancelamento.

03

Nível de risco

Verde (saudável), amarelo (atenção) ou vermelho (risco). O risco deve ser justificado com base em comportamento recente, engajamento e inadimplência.

04

Implementações ativas

Quais entregas estão em andamento (BlackCRM, tráfego, IA, etc.), responsável interno do cliente e data prevista de conclusão.

05

Último contato e próximo passo

Data do último contato, canal e qual é a próxima ação esperada — seja por parte da CS, do cliente ou de outro setor.

03

Pipeline de gestão

O CRM interno deve refletir um pipeline simples de gestão do cliente, para que cada CS saiba em qual fase cada cliente está e o que precisa ser movido.

Etapas do pipeline
  • Novo: cliente recém-ingressado, ainda em pré-onboarding.
  • Ativação: onboarding concluído, início das primeiras implementações.
  • Implementação: plano de ação em execução.
  • Adoção: ferramentas em uso ativo e resultados iniciais.
  • Expansão: cliente pronto para renovação, aditivo ou novos serviços.
  • Risco: sinais de inadimplência, baixo engajamento ou insatisfação.
  • Cancelamento: processo de rescisão em andamento.
04

Tags e filtros

As tags ajudam a filtrar a carteira por tema e a priorizar atuações durante a semana.

Checklist
  • #implementacao-atrasada — cliente com entrega atrasada há mais de 7 dias.
  • #reuniao-alinhamento — agendada reunião de alinhamento com dono ou guardião.
  • #risco-cancelamento — sinais de insatisfação ou inadimplência.
  • #vitoria-recente — vitória detectada na semana para colheita.
  • #renovacao — cliente em ciclo de renovação.
  • #blackcrm — cliente em implementação do BlackCRM.
  • #consultor-externo — cliente com profissional externo atuando na empresa.
05

Rotina de atualização

O CRM interno só gera valor se estiver atualizado. A manutenção é responsabilidade de cada CS, com revisão obrigatória na rotina semanal.

Segunda

Calibrar a semana

Revisar status, riscos e prioridades da carteira.

Quarta

Status das implementações

Atualizar progresso e bloqueios das implementações.

Sexta

Colheita de vitórias

Registrar vitórias e ajustar tags para a semana seguinte.

06

Relatório semanal da carteira

Ao final de cada semana, cada CS deve ter uma visão consolidada da carteira com base nos dados do CRM interno.

Estrutura do relatório
Carteira [nome da CS] — Semana [XX] • Clientes saudáveis: [quantidade]. • Clientes em atenção/alerta: [quantidade + nomes]. • Implementações em andamento: [quantidade + principais]. • Bloqueios ou riscos: [quantidade + ações tomadas]. • Vitórias da semana: [quantidade + destaques]. • Próximos passos: [principais ações da semana seguinte].
Boas práticas
  • Não deixar a ficha sem atualização por mais de 7 dias.
  • Sempre justificar o risco com fatos: inadimplência, falta de resposta, atraso na implementação, etc.
  • Usar o campo de próximo passo para garantir continuidade na rotina seguinte.